Benefícios flexíveis são aqueles que podem fazer parte de uma cesta ou pacote e que vão além dos básicos e tradicionalmente oferecidos pelas organizações e empresas aos seus colaboradores ou servidores.
Neste bate-papo ao vivo, com convidados que realmente passaram pela experiência de implantar benefícios flexíveis, vamos discutir algumas das polêmicas, mitos e verdades sobre os benefícios variáveis. Assista abaixo:
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Exemplos de benefícios flexíveis:
Dentro de algumas regras de pontos, o colaborador pode até mesmo escolher os itens que deseja receber em seu pacote de benefícios, propiciando uma experiência personalizada que pode colaborar na atração e retenção de Talentos. Mas será que para por aí? Quais os prós e contras? Na prática, como acontece?
Realização:
[row] [column span=”3″] [/column] [column span=”3″]Desenvolvimento e
Gestão de Pessoas
Gestão de
Crédito Consignado
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Desenvolvimento e
Gestão de Pessoas
Apoio:
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Transmissão ao vivo em 9/7/2020, das 10h às 11h (horário de Brasília)
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